Beta fechado · Começando pela saúde · Goiânia

Seu banco de talentos não recomeça a cada vaga.

A Riseva organiza vagas, candidatos, avaliações e histórico num banco de talentos que continua com você depois que o processo termina.

O problema

O mercado investe para encontrar pessoas que já foram encontradas antes.

  1. Chegam por todo lado.

    Currículos pelo WhatsApp, por e-mail, por indicação. Cada vaga abre uma nova pilha de arquivos e conversas.

  2. A vaga fecha.

    Uma pessoa é contratada. Os finalistas, que também eram bons, ficam para trás junto com o processo.

  3. O histórico some.

    Na vaga seguinte, ninguém lembra quem foi entrevistado nem por quê. O trabalho recomeça do zero.

  4. Com a Riseva, eles continuam no seu banco.

    Os mesmos candidatos, organizados, com etapas, avaliações e histórico. Prontos para a próxima vaga.

Como funciona

Quatro passos. Nenhum recomeço.

  1. Publique a vaga e compartilhe o link no WhatsApp.

    Cada vaga ganha uma página própria, leve e pronta para o celular. O candidato clica, cria o perfil e se candidata.

  2. Cada candidato entra no seu banco de talentos, com histórico.

    Perfil, etapas, avaliações e anotações ficam guardados no seu workspace, mesmo depois que a vaga fecha.

  3. Suba seus currículos antigos: a IA organiza, você revisa.

    Envie os PDFs que já estão no seu computador. A IA sugere nome, cargo e cidade; nada entra no banco sem a sua confirmação.

  4. Na próxima vaga, busque primeiro no seu banco e envie uma shortlist ao cliente.

    Filtre por cargo, cidade, registro profissional e turno. Escolha os perfis e mande ao cliente um link seguro, com os campos que você decidir mostrar.

Funcionalidades

Tudo o que um processo gera, guardado e fácil de achar.

  • Banco de talentos privado

    Todo candidato que passa pelas suas vagas fica no seu banco, com o histórico de cada processo.

  • Importação de currículos com IA

    Suba vários PDFs de uma vez. A IA sugere os campos; você revisa e confirma.

  • Funil de seleção

    Etapas claras, da inscrição à contratação, com motivo obrigatório ao reprovar.

  • Avaliações por processo

    Nota e aderência registradas em cada vaga, no contexto do cargo. Nada de nota única para a pessoa.

  • Shortlist por link seguro

    O cliente vê só os campos que você escolheu e responde por candidato. O link expira e pode ser revogado.

  • Histórico completo

    Cada etapa, avaliação e anotação fica registrada. Você sabe quem participou de quê, e quando.

Para quem

Feita primeiro para quem recruta todos os dias.

  • Beta aberto por convite

    Headhunters e consultorias

    Seu banco de talentos, suas vagas, seus clientes. Publique, organize, busque e apresente candidatos sem perder nada entre um processo e outro.

  • Em breve

    Empresas de saúde

    Clínicas, hospitais e laboratórios com processos próprios e o RH trabalhando no mesmo lugar.

  • Sempre gratuito

    Profissionais

    Candidatos nunca pagam para participar. Um perfil só, usado em todas as vagas, e controle sobre quem vê seus dados.

    Criar meu perfil

Seus dados, seu banco

O banco que você constrói é seu.

  • Privado por padrão

    O seu banco de talentos fica no seu workspace. Outros recrutadores e empresas não veem.

  • Importados não são compartilhados

    Currículos que você importa ficam só com você. Não vão para nenhum banco coletivo, com ninguém.

  • Desenvolvida seguindo a LGPD

    Consentimentos registrados, acessos registrados, exclusão e exportação de dados para os candidatos.

O mercado de trabalho em movimento.

Começamos pela saúde, em Goiânia, com headhunters que recrutam todos os dias. A plataforma cresce junto com os dados que cada processo gera.

Beta fechado

Entre na lista de espera do beta.

Estamos abrindo o acesso aos poucos, começando por headhunters e consultorias de recrutamento em Goiânia. Deixe seu contato e avisamos quando chegar a sua vez.

Perfil

Digite e escolha da lista.

Perguntas frequentes

Quanto custa?

Durante o beta, a Riseva é gratuita para os participantes. Se isso mudar, você fica sabendo antes, com tempo para decidir.

Quem pode participar?

O beta começa com headhunters e consultorias de recrutamento que atuam na saúde em Goiânia. Empresas e profissionais podem entrar na lista; avisamos quando abrirmos para cada perfil.

O que acontece com os currículos que eu importar?

Eles ficam só no seu banco de talentos. Não aparecem para outros recrutadores, não vão para nenhum banco compartilhado e você pode excluí-los quando quiser.

Quando abre?

O acesso é liberado aos poucos, por convite. Quem está na lista de espera recebe o convite primeiro.